Профстандарты
Профессиональные стандарты в сфере закупок, конкурентного права, регулирования цен и тарифов
|
Наименование профессионального стандарта |
Приказ Минтруда России |
Приказ Министерства юстиции России |
|
№625н от 10.09.2015 г. |
№39210 от 07.10.2015г. |
|
|
№626н от 10.09.2015 г. |
№ 39275 от 09.10.2015г. |
|
|
№625н от 09.10.2018 г. |
№52581 от 31.10.2018г. |
|
|
Специалист в сфере предупреждения (профилактики) коррупционных нарушений |
||
|
Специалист по прогнозированию и экспертизе цен в разработке |
- |
Вышеуказанные профессиональные стандарты закреплены за Советом по профессиональным квалификациям торговой, внешнеторговой и по отдельным видам предпринимательской и экономической деятельности, который создан на базе Торгово-промышленной палаты Российской Федерации решением Национального совета при Президенте Российской Федерации по профессиональным квалификациям в целях развития системы независимой оценки квалификации от 28 июня 2016 года, протокол № 15.
Пройти оценку квалификации>>>
История разработки профстандартов в сфере закупок >>>
Справка
Профессиональный стандарт – это нормативный документ, определяющий требования к содержанию и условиям труда, квалификации и компетенциям работников по различным квалификационным уровням в конкретной сфере профессиональной деятельности. Профессиональный стандарт (далее – ПС) является механизмом саморегулирования рынка труда и средством обеспечения качества человеческих ресурсов в своей области, он необходим для оценки и повышения профессионализма работников, активизации их мотивации, повышения эффективности и качества труда. Для обеспечения качества выполнения работ по созданию профессиональных стандартов необходимо провести широкое обсуждение в экспертном сообществе проектов ПС. ПС разрабатываются для наиболее актуальной области деятельности – в сфере закупок, которая одинаково интересна как органам государственного и муниципального управления, так и предприятиям и организациям различных форм собственности.
